Meilensteine

    • Motivation der teilnehmenden KKU`s
    • Entwicklung der Lernwerkzeuge
    • Testphase
    Workshop
    • E-Learning
    • Webinar
    • Digitale Schule
    Technische
    Entwicklung
    • Praktische Anwendung
    • Nachhaltige Verankerung
    • Hilfe und Unterstützung
    Implementierung
    • Aufbereitung der Ergebnisse
    • Bereitstellung und Nachnutzung
    • Transferplattform
    Transferkonzept
    • Evaluation
    • Dokumentation
    • Abschlussveranstaltung
    Abschluss

Ziele

  • Sensibilisierung der KKU´s auf die Problematik Nachwuchskräftesicherung

  • Erhöhte Mitarbeiterbindung durch attraktive Weiterbildungsangebote

  • Auszubildendengewinnung durch modernisierte Rahmenbedingungen

  • Bedarfsgerechte und passhafte Lernwerkzeuge für die Firmen

  • Ausbau der E-Skills bei Mitarbeitern

  • Austausch mit anderen Unternehmen